根据2022年惠州社保缴费基数17200元的情况，结合五险缴费比例计算如下：
一、个人缴纳部分
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养老保险
个人缴费比例为8%，计算公式：
$$17200 \times 8% = 1376 \text{元}$$但根据官方数据，个人实际缴纳约1330元，可能因政策调整或计算方式不同存在差异。
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医疗保险
个人缴费比例为2%，计算公式：
$$17200 \times 2% = 344 \text{元}$$个人部分通常包含门诊统筹等小额医疗费用。
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失业保险
个人缴费比例为0.5%，计算公式：
$$17200 \times 0.5% = 8.6 \text{元}$$ -
工伤保险和生育保险
这两项由单位全额缴纳，个人无需承担。
合计个人月缴社保费用 ：约1330元（养老保险） + 344元（医疗保险） + 8.6元（失业保险） = 1682.6元
（注：实际金额可能因政策微调或银行代扣差异略有不同）。
二、单位缴纳部分
单位缴费基数同样为17200元，但缴费比例通常高于个人，具体分为：
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养老保险：16%
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医疗保险：8%
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失业保险：0.5%
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工伤保险和生育保险：0.2%
单位月缴社保费用 ：
$$17200 \times (16% + 8% + 0.5% + 0.2%) = 4322.8 \text{元}$$
（注：工伤保险和生育保险按统一比例计入单位缴费基数）。
三、注意事项
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缴费基数调整 ：个人缴费基数由单位申报，通常与职工月平均工资挂钩，但上限和下限有政策规定（如2022年惠州最低基数为1720元，最高为30240元）。
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其他扣除项 ：实际到手工资需扣除社保和个人所得税，建议通过单位工资条或社保查询平台核对具体金额。
以上数据基于2022年政策计算，若需了解最新缴费标准，建议咨询惠州社保部门或官方渠道。
