​​广东惠州社保基数16700元时，个人每月需缴纳约$16700 \times (8\%+2\%+0.5\%)=1753.5$元（含养老、医疗、失业保险），单位另承担约$16700 \times (16\%+6.5\%+0.5\%+0.7\%)=3974.6$元（含养老、医疗、失业、工伤及生育保险）​​。具体金额可能因工伤保险行业费率浮动而略有差异。

1. ​​养老保险​​：个人按基数8%缴纳（$16700 \times 8\%=1336$元），单位承担16%（$2672$元）。缴费基数16700元处于2025年惠州企业职工养老险基数下限（4492元）与上限（26421元）之间，符合实际工资挂钩原则。

2. ​​医疗保险​​：个人缴费比例为2%（$334$元），单位缴纳6.5%（$1085.5$元）。惠州医保含生育保险，单位需额外承担0.7%生育费率（约$116.9$元），个人无需缴纳。

3. ​​失业保险​​：个人与单位各缴0.5%（均为$83.5$元）。若基数低于失业保险下限（1720元）则按下限计算，16700元远超标准，按实际基数缴纳。

4. ​​工伤保险​​：单位全额承担，费率根据行业风险等级在0.2%-1.4%之间（约$33.4$至$233.8$元），个人不缴费。建筑等高危行业费率可能更高。

5. ​​灵活就业人员​​：若以16700元为基数自行参保，仅需缴纳养老（12%）、医疗（统账结合6.1%）及失业（0.8%），合计约$16700 \times (12\%+6.1\%+0.8\%)=3165.3$元。

​​提示​​：以上计算基于2025年惠州最新费率，实际缴费需以工资条或税务系统数据为准。建议通过“粤税通”小程序实时核算，并关注年度基数调整通知。