广东茂名社保基数18700元和5000元的主要区别体现在以下方面：
缴费金额差异
- 养老保险：
- 基数18700元时，单位月缴2992元，个人缴1496元。
- 基数5000元时，单位缴800元，个人缴400元。
- 医疗保险：
- 基数18700元时，单位和个人缴费金额更高。
- 基数5000元时，单位和个人缴费金额较低。
- 失业保险：
- 基数18700元时，单位和个人缴费金额更高。
- 基数5000元时，单位和个人缴费金额较低。
社保待遇差距
- 养老金待遇：
- 高基数缴费将大幅提升个人账户累计额和统筹账户基数，退休后每月领取的养老金显著高于低基数缴费者。
- 例如，按30年缴费估算，高基数退休金可能是低基数的2-3倍。
- 医保报销与账户余额：
- 高基数缴费者享受更高的门诊/住院报销上限，且账户余额积累更快，长期医疗储备更充足。
- 基数18700元每月入账374元，5000元仅100元。
其他隐性福利影响
- 生育津贴、失业金等短期福利：
- 高基数者领取金额更高。
- 工伤保险的一次性伤残补助金同样与基数正相关。
适用人群
- 社保基数通常依据职工上一年度月平均工资确定。
- 工资较高，月平均工资能达到18700元左右的人群，适用18700的基数。
- 月平均工资在5000元左右的普通薪资水平人群，则适用5000的基数。
选择较高的缴费基数（18700元）虽然短期内个人和单位需要缴纳更多的社保费用，但从长远来看，能够享受更高的福利待遇和更好的保障。建议根据个人收入稳定性和职业规划合理选择缴费基数。
