广东佛山社保基数11100元是‌2025年当地职工社保缴费的月基准上限‌，属于‌较高档位标准‌，适用于月收入超过该基数的参保人群。这一标准直接关联‌养老、医疗等五险待遇水平‌，并体现佛山作为经济强市的社保政策导向。

1. ‌基数划分依据‌
   佛山社保基数11100元由广东省人社厅统一核定，以2024年全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的300%为上限。该标准适用于‌企业职工、灵活就业人员‌等群体，低于此收入的按实际工资申报，高于此收入的按11100元封顶缴费。

2. ‌五险具体计算方式‌

   • 养老保险：单位按16%（1776元）、个人按8%（888元）缴纳
   • 医疗保险：单位5.5%（610.5元）、个人2%（222元）含生育保险
   • 失业保险：单位0.48%（53.28元）、个人0.2%（22.2元）
   • 工伤保险：单位按行业0.1%-0.95%浮动费率缴纳

3. ‌对待遇的影响‌
   按11100元基数缴费可提升‌养老金个人账户积累‌和‌医保报销额度‌，例如退休后基础养老金计算时，该基数对应的指数化工资将显著高于低档缴费者。工伤、失业金的发放标准也同步提高。

4. ‌灵活就业人员适配性‌
   自由职业者可按此基数自愿参保，但需全额承担约28%的费用（约3108元/月）。高收入群体选择这一档位能最大化未来社保权益，而收入不稳定者建议选择60%-100%档位。

佛山社保基数动态调整机制确保与经济发展同步，2025年11100元的标准既符合‌区域工资增长水平‌，也为参保人提供了更优保障选择。建议通过"粤省事"平台实时查询个人缴费明细，合理规划参保方案。