在广东汕头，社保基数设定为15700元时，根据现行的医保政策，个人每月划入医保卡的金额大约是314元。 这一数额基于职工个人缴纳的基本医疗保险费全部划入个人医疗账户的原则，以及单位按一定比例向个人账户划拨资金的规定来计算。
我们需要明确的是，社保基数直接影响到社保缴费的多少和个人账户的资金流入。当社保基数定为15700元时，按照现行规定，个人需要缴纳的医疗保险费用为其社保基数的2%。这意味着，个人每月需从工资中扣除314元作为医疗保险费用直接进入个人医保账户。
除了个人缴纳部分外，单位也会根据员工的年龄和社保基数向个人账户划拨额外资金。对于45岁以下的员工，单位通常会按社保基数的1%划入个人账户；而对于45岁以上的员工，则按2%的比例划入。如果以15700元为社保基数，在45岁以下的员工，单位每月还会额外为其个人账户注入157元（1%），而45岁及以上的员工则可以获得314元（2%）的单位补助。
考虑到退休人员的情况，他们不再需要自行缴纳医疗保险费用，但是会有固定的金额按月划入其医保账户。具体而言，不满70周岁的退休人员按上一年本市职工月平均工资的4.3%划入个人账户，而70周岁以上的退休人员则按4.8%的比例划入。不过，这里我们讨论的是在职职工的情况，所以这一条不适用于当前情境。
值得注意的是，虽然上述计算提供了大致的指导，但实际划入金额可能会因具体的政策调整、地方差异等因素有所不同。随着每年社保基数上下限的调整，个人账户的实际划入金额也会有所变化。
当广东汕头地区的社保基数设定为15700元时，结合个人缴纳比例及单位补贴，一个典型的在职职工每月预计能获得约314元至628元不等的医保卡入账金额。这不仅有助于缓解医疗开支的压力，也为参保人提供了必要的健康保障。为了获取最准确的信息，建议定期关注当地社保部门发布的最新通知和指南。
