在广东汕头，若以社保基数10700元计算，每月个人需缴纳的五险一金总额大约为856元，而企业则需承担约2314元。这其中包括了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，以及住房公积金的费用。具体数额会根据最新的社保政策及缴费比例有所浮动，但这一估算为职工和企业提供了清晰的成本参考。
- 养老保险：个人缴纳比例通常为8%，基于10700元的基数，个人每月需缴纳856元；企业则需承担16%的比例，即1712元。
- 医疗保险：个人缴纳2%，即214元；单位缴纳部分约为6.5%，即695.5元。
- 失业保险：个人缴纳比例较低，一般为0.5%，即53.5元；单位缴纳比例为0.5%，也是53.5元。
- 工伤保险：这部分完全由企业承担，具体比例因行业而异，通常介于0.4%至1.6%之间，假设取中间值1%，则企业需支付107元。
- 生育保险：同样由企业全额承担，比例约为0.7%，即74.9元。
- 住房公积金：按照最低缴纳比例（通常是5%-12%），如果采用最低标准5%，那么个人与企业各需缴纳535元。当然，实际操作中很多企业会选择更高的缴纳比例，如12%，这样个人和企业的缴纳额将分别上升至1284元。
值得注意的是，上述计算基于当前已知的信息，并且未考虑任何可能存在的地方性调整或优惠政策。随着每年度社保基数上下限的更新，实际缴纳金额可能会有所变化。建议定期关注当地人力资源和社会保障局发布的最新通知，确保了解最新的缴费标准。
在广东汕头地区，以10700元作为社保缴纳基数时，个人和企业所需承担的费用大致如上所述。对于职工而言，理解这些费用的具体构成有助于更好地规划个人财务；而对于企业，则是评估劳动力成本的重要依据。考虑到政策变动的可能性，保持对官方公告的关注是非常必要的。
