在广东珠海，社保基数20900元和5000元的主要区别体现在‌缴费金额、福利待遇和适用人群‌三个方面。‌高基数（20900元）缴费更高但享受的医保报销额度、养老金等福利更优，适合高收入群体；低基数（5000元）缴费压力小但福利相对有限，更适合普通工薪阶层‌。

1. ‌缴费金额差异‌

   • 按20900元基数缴纳：每月社保费用较高（如养老保险单位缴纳16%约为3344元，个人8%约为1672元）。
   • 按5000元基数缴纳：费用显著降低（养老保险单位缴纳约800元，个人约400元），更适合预算有限的参保人。

2. ‌福利待遇对比‌

   • ‌养老金‌：高基数缴费者退休后养老金计算基数更高，未来领取金额明显多于低基数参保人。
   • ‌医保报销‌：高基数通常对应更高的医保个人账户划入金额，门诊和住院报销上限也可能更高。
   • ‌其他险种‌：失业保险、生育津贴等福利同样与缴费基数挂钩，高基数意味着潜在更高的补偿标准。

3. ‌适用人群建议‌

   • 20900元基数：适合月收入超过珠海平均工资3倍的高收入人群，或希望最大化未来社保权益的参保者。
   • 5000元基数：符合珠海社保缴费下限要求，是大多数企业为普通员工选择的常规标准，兼顾合规性与成本。

选择社保基数时需结合‌收入水平、长期规划‌和‌短期经济压力‌综合考量。若追求更高保障且经济允许，建议选择高基数；若注重当前收支平衡，低基数更具普适性。