在广东省韶关市，社保基数的选择对于个人和企业的社保缴费金额有着直接的影响。以下是韶关社保基数12900元和5000元之间的主要区别：
缴费金额差异
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养老保险：
- 缴费基数12900元：每月个人缴费金额为12900元 × 8% = 1032元，企业缴费金额为12900元 × 16% = 2064元。
- 缴费基数5000元：每月个人缴费金额为5000元 × 8% = 400元，企业缴费金额为5000元 × 16% = 800元。
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医疗保险：
- 缴费基数12900元：每月个人缴费金额为12900元 × 2% = 258元，企业缴费金额为12900元 × 6.5% = 848.5元。
- 缴费基数5000元：每月个人缴费金额为5000元 × 2% = 100元，企业缴费金额为5000元 × 6.5% = 325元。
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失业保险：
- 缴费基数12900元：每月个人缴费金额为12900元 × 1% = 129元，企业缴费金额为12900元 × 0.5% = 6.45元。
- 缴费基数5000元：每月个人缴费金额为5000元 × 1% = 50元，企业缴费金额为5000元 × 0.5% = 2.5元。
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工伤保险：
- 缴费基数12900元：根据具体行业风险类别，个人无需缴费，企业缴费金额在0%到1.9%之间浮动。
- 缴费基数5000元：同工伤保险，个人无需缴费，企业缴费金额在0%到1.9%之间浮动。
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生育保险：
- 缴费基数12900元：企业缴费金额为12900元 × 0.9% = 116.1元，个人无需缴费。
- 缴费基数5000元：企业缴费金额为5000元 × 0.5% = 25元，个人无需缴费。
社保待遇差异
- 养老金：缴费基数越高，划入个人账户的金额越多，退休后领取的养老金也会相应增加。
- 医疗保险：缴费基数越高，个人负担的医疗费用部分可能会增加，但享受的医疗待遇也会更好。
选择较高的社保缴费基数（如12900元）会导致个人和企业的社保缴费金额增加，但个人在退休后能享受到的养老金和医疗待遇也会更好。反之，选择较低的缴费基数（如5000元）会降低缴费金额，但可能会影响到未来的社保待遇。
