根据2023年永州市社保缴费标准及搜索结果,结合假设的缴费基数14200元,计算每月社保扣除金额如下:
一、社保缴费基数调整规则
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若职工月平均工资低于当地职工平均工资60%,按60%基数缴费;
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若高于300%,按300%基数缴费;
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若在60%-300%之间,则按实际工资基数缴费。
永州市2023年社保缴费基数为 14200元 ,未超过300%的基准线,因此直接以14200元为缴费基数。
二、各险种扣除金额计算
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养老保险
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单位缴纳比例:20%
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个人缴纳比例:8%
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月缴金额: $$14200 \times 20% = 2840 \text{元(单位)}$$
$$14200 \times 8% = 1136 \text{元(个人)}$$
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医疗保险
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单位缴纳比例:7.5%
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个人缴纳比例:2%
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月缴金额: $$14200 \times 7.5% = 1065 \text{元(单位)}$$
$$14200 \times 2% = 284 \text{元(个人)}$$
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失业保险
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单位缴纳比例:1.5%
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个人缴纳比例:0.5%
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月缴金额: $$14200 \times 1.5% = 213 \text{元(单位)}$$
$$14200 \times 0.5% = 71 \text{元(个人)}$$
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工伤保险
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单位缴纳比例:0.5%-2.0%(具体比例由单位自主选择)
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个人不缴费
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假设单位按0.5%缴纳: $$14200 \times 0.5% = 71 \text{元(单位)}$$
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生育保险
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单位缴纳比例:0.6%
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个人不缴费
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月缴金额: $$14200 \times 0.6% = 85.2 \text{元(单位)}$$
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三、合计每月扣除金额
险种 | 单位缴纳(元) | 个人缴纳(元) |
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养老 | 2840 | 1136 |
医疗 | 1065 | 284 |
失业 | 213 | 71 |
工伤 | 71 | - |
生育 | 85.2 | - |
总计 | 5275.2 | 1520.2 |
四、注意事项
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实际缴费金额可能因单位自主选择工伤保险比例略有差异;
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若职工月平均工资低于或高于当地标准,缴费基数会动态调整;
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社保费用通常由单位代扣代缴,次月由税务部门划款。
以上计算基于2023年数据及假设基数,具体以永州市官方通知为准。