根据2023年株洲市社保缴费标准，若个人社保缴费基数为13000元，每月扣除金额如下：

一、单位缴纳部分（职工无需直接支付）

1. 养老保险

   • 缴费基数：13000元

   • 单位比例：16%

   • 单位缴纳金额：13000 × 16% = 2080元

2. 医疗保险

   • 缴费基数：13000元

   • 单位比例：8.7%

   • 单位缴纳金额：13000 × 8.7% = 1131元

3. 失业保险

   • 缴费基数：13000元

   • 单位比例：0.7%

   • 单位缴纳金额：13000 × 0.7% = 91元

4. 工伤保险

   • 缴费基数：13000元

   • 单位比例：1.12%

   • 单位缴纳金额：13000 × 1.12% = 145.6元

5. 生育保险 （含大病/补充/大额医疗）

   • 缴费基数：13000元

   • 单位比例：0%

   • 单位缴纳金额：0元

合计 ：单位每月缴纳社保 4477.2元

二、个人缴纳部分（约300-600元）

根据株洲市政策，个人缴纳社保的比例范围为8%-16%，具体金额取决于缴费基数与当地平均工资的对比：

• 若缴费基数低于平均工资的60%，按60%计算；

• 若缴费基数高于平均工资的300%，按300%计算。

以13000元为例，假设按13000元全额缴费：

• 个人缴纳比例 ：8%（上限）

• 个人缴纳金额 ：13000 × 8% = 1040元

若当地平均工资为3263元（2024年数据）：

• 个人缴纳比例 ：16%（上限）

• 个人缴纳金额 ：3263 × 16% = 522元

三、其他说明

1. 缴费基数调整 ：社保缴费基数每年调整一次，以株洲市职工上年度月平均工资为基准。

2. 灵活就业人员 ：若选择更高缴费档次，个人缴纳金额可能接近1000元，但需自行申报缴费基数。

以上计算基于2023年数据，实际金额可能因政策调整而变化。建议通过株洲社保网或当地社保机构获取最新缴费明细。