16岁

根据我国社保政策，社保和医保的缴费年龄要求如下：

一、社保缴费年龄

1. 最低缴费年龄

   我国社保（包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险）的最低缴费年龄为 16周岁 。16周岁以上公民需依法参加企业职工社保，企业有义务为其缴纳。

2. 特殊群体参保年龄

   • 新生儿 ：出生后90天内可办理参保登记，自出生当月开始享受医保待遇；

   • 灵活就业人员 ：累计缴费满15年后，达到法定退休年龄可领取养老金。

二、医保缴费年龄

1. 少儿医保

   • 参保年龄 ：0-17周岁，部分城市从出生即开始缴费（如上海），未参保则无法享受医保待遇；

   • 断缴处理 ：若中断缴费，需恢复缴费后继续参保，但缴费年限可能中断。

2. 职工医保

   • 参保年龄 ：与社保一致，从16周岁开始，直至退休年龄（男性60岁、女性55/50岁，具体因地区而异）。

三、政策说明

• 累计缴费年限 ：养老金领取需满足累计缴费满15年的条件，但开始缴费年龄无限制；

• 补缴政策 ：2024年后取消了一次性补缴社保的政策，若未满足缴费年限，需延长缴费至满15年。

四、特殊情况处理

• 未参保人群 ：50岁开始缴费仍可累计缴费满15年，但退休年龄会相应延长至60岁（部分地区）；

• 灵活就业人员 ：需通过社保局或社区办理参保登记，缴费年限同样需满足15年要求。

建议根据自身情况尽早参保，并关注当地社保政策对缴费年限和待遇的影响。