根据2025年最新政策，湖北宜昌社保缴费基数及个人缴纳金额如下：
下限 ：按宜昌市上年度在岗职工平均工资的60%核定，2025年预计为2170元；
上限 ：按300%核定，2025年预计为10830元；
灵活就业人员 ：2025年7月1日起执行新标准，缴费基数范围调整为2880-15750元。
养老保险 ：个人缴纳8%；
医疗保险 ：个人缴纳2%；
失业保险 ：个人缴纳1%。
以缴费基数5800元为例：
养老保险 ：5800元 × 8% = 464元 ；
医疗保险 ：5800元 × 2% = 116元 ；
失业保险 ：5800元 × 1% = 58元 。
合计 ：464元 + 116元 + 58元 = 638元/月 。
若缴费基数低于2170元，将按2170元计算；若高于10830元，将按10830元计算；
具体缴费金额可能因政策微调而变化，建议通过宜昌市社保网或官方APP查询最新数据。
以上信息综合了政府公开文件及权威平台数据，供参考。
湖北宜昌社保基数5700和5000的区别主要体现在缴费金额、未来养老金待遇以及适用人群上。以下从三方面展开说明： 1. 缴费金额差异 社保缴费基数直接影响每月需缴纳的社保费用。以养老保险为例，假设缴费比例为20%，5700元基数的缴费金额为1140元，而5000元基数的缴费金额为1000元。两者相差140元，长期来看，缴费基数较高的5700元将累积更多的缴费金额。 2. 未来养老金待遇
湖北宜昌社保基数5700元时，个人每月需缴纳约627元（养老456元+医疗114元+失业17.1元+工伤/生育0元） ，具体金额根据险种比例计算。以下是详细分析： 养老保险 个人缴费比例为8%，基数5700元时月缴： 5700 × 8 % = 456 元 5700 \times 8\% = 456\ 元 5700 × 8% = 456 元 医疗保险 个人缴费比例为2%，月缴： 5700 × 2
在医保定点药店购买医保目录内的药品可以报销，但需满足三个关键条件：1.选择悬挂“医保定点”标识的药店；2.药品属于医保目录（甲类全额报、乙类部分自付）；3.职工医保个人账户有余额或符合门诊统筹政策。城乡居民医保需办理家庭共济备案方可使用亲属账户支付。 医保药店报销的核心在于药品和机构的双重合规性。甲类药品（如常见降压药）通常100%报销，乙类药品（如部分抗生素）需先自付20%-30%
给父母用医保买糖尿病药物，可以通过医保政策覆盖购买降糖药物，确保用药费用合理分担。以下是具体操作和注意事项： 1. 医保覆盖范围 政策保障 ：根据国家医保政策，糖尿病药物已被纳入医保目录，包括门诊降糖药物费用。城乡居民医保参保人均可享受医保报销。 优先选择 ：优先选择医保目录中的甲类药品、国家基本药物或通过一致性评价的药品，这些药物报销比例更高。 2. 购买流程 线上购买
医保卡购买糖尿病药物被保险公司拒赔，主要与医保记录被视为个人健康凭证、保险公司“认卡不认人”的理赔规则有关 。若购药记录显示慢性病用药（如糖尿病），可能被认定为隐瞒病史，导致拒赔。但通过举证非本人使用（如家人病历、时间冲突证明等），仍有机会申诉成功。 关键问题解析 医保记录的法律效力 医保卡购药记录默认归属持卡人，保险公司理赔时通常直接关联为持卡人健康数据
2025年陕西渭南出现荨麻疹去哪家医院好 ？渭南市中心医院皮肤科 凭借其专业的医疗团队 、先进的诊疗设备 以及丰富的临床经验 ，成为当地治疗荨麻疹的首选医院。以下几点可以详细说明该医院的优势： 1.专业的医疗团队渭南市中心医院皮肤科拥有一支由多名资深皮肤科专家组成的医疗团队。这些专家不仅具备扎实的医学理论基础，还拥有丰富的临床实践经验。他们对荨麻疹的病因、诊断和治疗有着深入的研究
2025年青海西宁治疗胃灼热感推荐选择消化内科实力强、设备先进的三甲医院，如青海省人民医院或西宁市第一人民医院，这些医院拥有专业的胃食管反流病诊疗中心，提供24小时pH监测和胃镜检查等精准诊断手段。 胃灼热感（烧心）主要由胃酸反流刺激食管引起，长期反复发作可能引发Barrett食管等癌前病变。选择医院时需重点考察以下方面： 专科实力认证
湖北宜昌社保基数5700元属于中等偏上水平，介于2025年当地缴费基数下限（4097元）与上限（20844元）之间，适用于工资收入高于平均水平但未达封顶线的职工。 该基数将直接影响个人与企业每月社保缴费金额，并关联未来养老金待遇。 基数定位与法规依据 宜昌2025年社保缴费基数标准为6948元/月，5700元约为标准的82%，符合“职工上年度月平均工资”的核定原则
湖北宜昌社保基数5700元属于第二档，其缴费基数月标准为6000元，个人缴费基数上限18000元、下限3450元。 湖北社保分档规则 湖北省社保缴费基数分为三档，宜昌作为省内经济较发达城市，与黄石、襄阳等市同属第二档，月标准为6000元。5700元处于该档基数范围内，说明单位申报的缴费基数合规。 基数上下限与实际缴费 第二档下限为3450元，上限18000元。若实际工资低于下限按3450元缴纳
605元 根据2022年宜昌社保政策及搜索结果，月工资5500元的职工每月社保扣除金额如下： 一、社保个人缴纳部分（共11%） 养老保险 ：8% 医疗保险 ：2% 失业保险 ：1% 计算公式： $$5500 \times 11% = 605 \text{元}$$ （注：若当地政策调整，比例可能发生变化，建议以最新官方文件为准） 二、其他说明 缴费基数 若单位按5500元作为缴费基数
湖北宜昌社保基数5800元，每月个人需缴纳约638元（养老保险464元、医疗保险116元、失业保险29元），单位缴纳约1566元，合计约2204元。 养老保险 ：个人缴纳比例8%，即5800×8%=464元；单位缴纳16%，即928元。 医疗保险 ：个人缴纳2%（116元），单位缴纳8%（464元），部分地区含大病保险附加。 失业保险 ：个人0.5%（29元），单位0.7%（40.6元）
根据湖北宜昌2024年社保政策及养老金计算公式，若退休时社保缴费基数为5800元，退休年龄为60岁，预计每月可领取的养老金金额如下： 一、基础养老金计算 基础养老金公式： $$ \text{基础养老金} = \frac{\text{全省上年度在岗职工月平均工资} + \text{全省上年度在岗职工月平均工资} \times \text{平均缴费指数}}{2} \times \text{缴费年限}
在湖北宜昌，社保基数为5900元时，每月社保缴费约为1652元 （单位承担约1185元，个人承担约467元）。具体金额因险种比例而异，以下为详细计算方式： 养老保险 单位缴纳16%（5900×16%=944元），个人缴纳8%（5900×8%=472元），合计1416元/月。 医疗保险 单位缴纳8%（5900×8%=472元），个人缴纳2%（5900×2%=118元）
根据2024年湖北省社保缴费基数标准，宜昌市执行的是 第二档 ，具体如下： 缴费基数上限 ：6948元 缴费基数下限 ：4097元 宜昌市属于黄石市、十堰市、襄阳市、宜昌市、荆门市、随州市、恩施州七地执行的第二档标准
湖北宜昌社保基数5900元属于中等偏上水平，略高于当地缴费基数下限（2880元），但低于上限（15750元），适用于工资收入处于社平工资60%-300%之间的参保人员。 基数范围与定位 宜昌社保缴费基数以当地社平工资为基准，下限为60%（2880元），上限为300%（15750元）。5900元介于两者之间，表明参保者工资高于最低标准但未达高收入群体，需按实际基数缴纳养老、医疗等社保费用。
湖北宜昌社保基数5900和5000的主要区别体现在社保缴费金额和职工待遇上，具体分析如下： 一、缴费金额差异 单位缴费部分 社保缴费基数是计算单位缴费比例的基础数值。以2024年数据为例，宜昌社保缴费比例通常为单位20%、个人8%。 基数5900 ：单位每月缴费金额 = 5900元 × 20% = 1180元 基数5000 ：单位每月缴费金额 = 5000元 × 20% = 1000元
根据湖北宜昌2024年社保缴费基数5800元的情况，结合养老金计算公式，退休后每月可领取的养老金金额受缴费年限、缴费指数等因素影响，具体如下： 一、养老金构成 退休人员领取的养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分组成： 基础养老金 计算公式： $$基础养老金 = \frac{退休当年计发基数 \times (1 + 本人平均缴费指数)}{2} \times 缴费年限
湖北宜昌社保基数5900元/月时，个人每月需缴纳约5900 × ( 8 % + 2 % + 0.5 % ) = 619.5 5900×(8\%+2\%+0.5\%)=619.5 5900 × ( 8% + 2% + 0.5% ) = 619.5 元（含养老、医疗、失业保险），单位缴纳约5900 × ( 16 % + 9.8 % + 0.5 % ) = 1549.2 5900×(16\%+9
湖北宜昌社保基数5900元扣税金额主要取决于应纳税所得额，需先扣除五险一金个人部分（约1100-1500元），再按3%-10%的税率计算，实际到手工资约为4300-4600元。 计算五险一金扣除额 社保基数5900元对应的个人缴纳比例通常为：养老保险8%（472元）、医疗保险2%（118元）、失业保险0.3%（17.7元），公积金按5%-12%计算（假设为5%，即295元）
根据宜昌市2024年社保缴费基数5900元的相关政策，每月社保扣除金额如下： 一、社保缴费明细 养老保险 单位缴纳比例20% 个人缴纳比例8% 合计 ：28% 医疗保险 单位缴纳比例9%+1%（共10%） 个人缴纳比例2%+3%（共5%） 合计 ：15% 失业保险 单位缴纳比例1% 个人缴纳比例0.2%（农业户口不缴费） 合计 ：1.2% 生育保险 单位缴纳比例0.8%
