根据河南省济源市社保政策，社保缴费基数为11,500元/月时，每月扣除金额如下：

一、社保缴费明细

1. 基本养老保险

   • 个人缴纳比例：8%

   • 月缴金额：11,500元 × 8% = 920元

   • 单位缴纳比例：22%

   • 单位月缴金额：11,500元 × 22% = 2,530元

2. 基本医疗保险

   • 个人缴纳比例：2%

   • 月缴金额：11,500元 × 2% = 230元

   • 单位缴纳比例：10%

   • 单位月缴金额：11,500元 × 10% = 1,150元

3. 失业保险

   • 个人和单位各缴纳比例：1%

   • 月缴金额：11,500元 × 1% = 115元 （双方合计230元）

4. 工伤保险与生育保险

   • 由单位全额承担，个人不缴费

二、住房公积金（假设按12%比例缴纳）

• 月缴金额：11,500元 × 12% = 1,380元

（注：住房公积金比例可能因单位政策调整，建议咨询单位确认）

三、合计月缴金额

• 个人总缴费 ：920元（社保） + 230元（医保） + 115元（失业） = 1,265元

• 单位总缴费 ：2,530元（社保） + 1,150元（医保） + 115元（失业） = 3,800元

• 五险一金合计 ：约 1,500元/月 （政策参考值，实际可能因地区政策微调）

四、注意事项

1. 缴费基数范围 ：河南省社保缴费基数上限为16,990元/月，下限为620元/月。11,500元处于正常缴费区间。

2. 公积金比例 ：上述住房公积金比例（12%）为常见值，具体以单位实际执行为准。

3. 其他扣除项 ：若存在个人所得税专项附加扣除，实际到手金额会进一步减少。

建议通过单位或当地社保部门获取最新缴费明细，以确认准确信息。