河南南阳社保基数5700社保缴费多少

根据2023-2024年洛阳市社保缴费基数及比例标准,社保缴费金额的计算如下:

一、社保缴费基数范围

  • 下限 :2023-2024年统一为3579元/月

  • 上限 :17895元/月

  • 灵活就业人员 :可在3579-17895元之间自主选择缴费基数

二、社保缴费比例

  1. 五险一金(单位缴费)

    • 养老保险:20%

    • 医疗保险:6%

    • 失业保险:2%

    • 工伤保险:0.5%-2%(费率分档)

    • 生育保险:1%

    • 合计 :单位月缴费比例约为30%-36%

  2. 灵活就业人员社保

    • 仅缴纳医疗保险和养老保险,缴费基数为所选值的20%

三、社保缴费金额示例

  1. 职工缴费基数3579元/月

    • 单位月缴费:572.64元

    • 个人月缴费:286.32元

    • 总缴费 :858.96元/月

  2. 职工缴费基数17895元/月

    • 单位月缴费:1363.44元

    • 个人月缴费:1091.52元

    • 总缴费 :2454.96元/月

  3. 灵活就业人员缴费基数5700元/月

    • 月缴费金额:5700元 × 20% = 1140元 /月

四、注意事项

  • 具体缴费金额可能因政策调整或计算规则略有差异,建议通过当地社保平台(如“新社通”)查询

  • 企业需以职工工资总额为基数申报,工资总额包括基本工资、奖金、津贴等

  • 社保缴费基数每年调整一次,以职工上年度月平均工资的60%-300%为限

以上数据综合了官方文件及社保平台信息,实际缴费以当地最新政策为准。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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河南南阳社保基数为5700元时,每月能拿到的社保金额取决于所缴纳的险种和缴费比例。以下是根据2025年南阳市社保缴费标准计算的个人社保缴费金额: 养老保险 单位缴费 :5700元 × 16% = 912元 个人缴费 :5700元 × 8% = 456元 医疗保险 单位缴费 :5700元 × 6.5% = 370.5元 个人缴费 :5700元 × 2% = 114元 失业保险 单位缴费

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​​河南南阳社保基数5700元/月时,职工个人每月需缴纳约456元(养老+医疗+失业),单位承担约1101元,合计1557元。​ ​ 具体缴费金额因工伤保险行业费率差异可能略有浮动,公积金按5%-12%比例另算(最低210元/月)。 ​​养老保险​ ​:个人缴纳8%(5700×8%=456元),单位16%(912元),合计1368元。缴费基数在3756-18780元间,5700元属于常规档位

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在河南南阳,若社保基数设定为5700元 ,根据现行的个税起征点及扣除标准,个人所得税将基于扣除“三险一金”后的应纳税所得额计算。具体而言,养老保险、医疗保险和失业保险分别按8%、2%和1%的比例从个人工资中扣除,而住房公积金的扣除比例则依据当地政策和个人选择。这意味着,在扣除了这些社会保险费用后,剩余部分再减去5000元的个税起征点,剩余金额即为应纳税所得额。 社保缴费基数与个税的关系

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根据2025年河南南阳社保缴费标准,若个人社保缴费基数为5700元,医保(医疗保险)的月缴费金额计算如下: 一、医保缴费金额计算 个人缴费比例 :2% 月缴费金额 = 基数 × 个人缴费比例 $$5700 \times 2% = 5700 \times 0.02 = ¥114$$ 二、其他社保项目补充说明 缴费基数范围 :南阳社保缴费基数范围为在岗职工月平均工资的60%-300%

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根据河南省南阳市2023-2024年度社保缴费比例及政策规定,结合工资5700元的情况,社保扣除金额如下: 一、社保缴费比例(单位与个人) 养老保险 单位缴纳20% 个人缴纳8% 医疗保险 单位缴纳8% 个人缴纳2% 失业保险 单位缴纳0.5%-1% 个人缴纳0.5%-1% 工伤保险与生育保险 全额由单位缴纳 二、个人月缴金额计算 以工资5700元为基数,个人缴纳部分如下: 养老保险

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根据河南省南阳市2024年社保政策及养老金计算方法,退休人员每月领取的养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分组成。以下是具体说明: 一、养老金构成 基础养老金 计算公式: $$ \text{基础养老金} = \frac{\text{计发基数} \times (1 + \text{个人平均缴费指数})}{2} \times \text{缴费年限} \times 1% $$

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根据2024年7月南阳社保缴费基数及比例的最新政策,结合不同缴费主体和险种,社保缴费金额如下: 一、单位缴费标准(2024年7月-2025年6月) 缴费基数范围 下限:3579元(当地职工月平均工资的60%) 上限:17895元(当地职工月平均工资的300%) 缴费比例 养老保险:单位20%(划入统筹基金),个人8%(划入个人账户) 医疗保险:单位8%,个人2% 失业保险:单位2%

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