河南漯河社保基数15400元属于2024-2025年度缴费基数上限范围内的标准，接近全省全口径社平工资300%的较高水平（上限为18780元），适用于月工资收入高于社平工资300%的职工。 这一基数下，单位和个人需按比例缴纳更高保费，但未来可享受的社保待遇（如养老金、医保报销）也相应提升。
-
基数定位与政策依据
河南省2024年7月至2025年6月的社保缴费基数上下限为3756元（60%社平工资）和18780元（300%社平工资）。15400元介于两者之间，表明参保人工资收入显著高于社平工资（6260元），需按实际工资申报缴费，但不超过上限18780元。 -
缴费计算与比例
- 养老保险：单位16%（2464元/月），个人8%（1232元/月）；
- 医疗保险：单位7%-8%（1078-1232元），个人2%（308元）；
- 失业保险：单位0.7%（107.8元），个人0.3%（46.2元）；
- 工伤保险与生育保险由单位全额承担，比例分别为0.2%-2%和1%。
合计每月个人缴纳约1586元，单位缴纳约3800元。
-
对社保待遇的影响
高基数缴费直接关联未来养老金计算和医保个人账户金额。例如，养老保险遵循“多缴多得”原则，15400元基数下累计的个人账户金额及统筹部分均高于低基数参保者，退休后月领取额更高。 -
适用人群与注意事项
主要针对高收入职工或企业高管。需注意：- 基数需如实申报，避免违规调整；
- 灵活就业人员若选择职工社保，需自行承担全部费用（约3160元/月）；
- 每年7月基数可能调整，需关注最新政策。
提示：社保缴费基数与工资挂钩，建议通过河南省社保官网或“河南税务”APP查询实时数据，确保缴费准确。长期按高基数缴纳可显著提升社保福利，但需结合个人收入合理规划。
