河南开封社保基数为4700时，社保缴费金额将根据不同缴费比例计算得出，个人和单位分别承担不同比例的费用。 社保缴费由多个部分组成，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。以下是详细的分点论述：
- 1.养老保险：个人缴费比例：一般为8%，因此个人每月需缴纳4700*8%=376元。单位缴费比例：一般为16%，因此单位每月需缴纳4700*16%=752元。
- 2.医疗保险：个人缴费比例：一般为2%，因此个人每月需缴纳4700*2%=94元。单位缴费比例：一般为8%，因此单位每月需缴纳4700*8%=376元。医疗保险还包括大病医疗保险，个人每月需额外缴纳少量费用，具体金额根据当地政策而定。
- 3.失业保险：个人缴费比例：一般为0.3%，因此个人每月需缴纳4700*0.3%=14.1元。单位缴费比例：一般为0.7%，因此单位每月需缴纳4700*0.7%=32.9元。
- 4.工伤保险：个人不缴费，全部由单位承担。单位缴费比例根据行业不同有所变化，一般在0.2%到1.9%之间。假设单位缴费比例为0.5%，则单位每月需缴纳4700*0.5%=23.5元。
- 5.生育保险：个人不缴费，全部由单位承担。单位缴费比例一般为0.8%，因此单位每月需缴纳4700*0.8%=37.6元。
个人每月社保缴费总额为484.1元（376 + 94 + 14.1），而单位每月社保缴费总额为1222元（752 + 376 + 32.9 + 23.5 + 37.6）。需要注意的是，具体的缴费比例可能会根据当地政策的变化而调整，因此建议定期关注开封市人力资源和社会保障局的相关公告以获取最新信息。
通过以上计算，我们可以看出，社保缴费不仅涉及个人和单位的不同比例分担，还涵盖了多个保险项目。了解这些细节有助于更好地规划个人和企业的财务预算，确保在享受社会保障的合理控制成本。
