在河南郑州，社保基数13700元和5000元主要区别体现在以下方面：
缴费基数上下限
- 13700元基数：这通常是城镇职工社保缴费基数的上限。也就是说，如果你的工资收入高于这个数值，那么你的社保缴费基数将按照13700元来计算。
- 5000元基数：这个数值可能位于社保费率的某一档次，例如在岗职工平均工资的80%。它可能是基于当地社会平均工资的60%至300%范围内设定的一个中间值。
缴费金额
- 以养老保险为例，如果按照13700元作为缴费基数（上限），单位缴纳的比例为16%，个人缴纳的比例为8%，那么每月单位需缴纳2192元（13700×16%），个人需缴纳1024元（13700×8%）。
- 如果按照5000元作为缴费基数，同样的计算方法，单位和个人需缴纳的金额会相应减少。
养老金待遇
- 社保缴费基数直接影响到个人退休后领取的养老金待遇。缴费基数越高，个人账户积累的金额就越多，退休后领取的养老金也会相应增加。
缴费比例
- 养老保险：单位和个人缴费比例分别为16%和8%。
- 医疗保险：单位和个人缴费比例可能不同，具体需根据当地政策确定。
总的来说，社保基数13700元和5000元在郑州社保中的区别主要体现在缴费基数上下限、缴费金额、养老金待遇以及缴费比例等方面。具体选择哪个基数，应根据个人的工资收入、当地政策以及未来的养老需求等因素综合考虑。请注意，以上信息仅供参考，具体缴费金额和比例可能因政策调整而有所变化，建议咨询当地社保机构以获取最准确的信息。
