在山东省临沂市，社保缴费基数的差异会对个人和企业的社保费用产生显著影响。以21200元和5000元为缴费基数，具体区别如下：
缴费金额差异
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养老保险：
- 21200元基数：单位缴费金额为21200元 × 16% = 3392元；个人缴费金额为21200元 × 8% = 1696元。
- 5000元基数：单位缴费金额为5000元 × 16% = 800元；个人缴费金额为5000元 × 8% = 400元。
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医疗保险：
- 21200元基数：单位缴费金额为21200元 × 6.5% = 1378元；个人缴费金额为21200元 × 2% = 424元。
- 5000元基数：单位缴费金额为5000元 × 6.5% = 325元；个人缴费金额为5000元 × 2% = 100元。
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失业保险：
- 21200元基数：单位和个人缴费金额均为21200元 × 0.5% = 106元。
- 5000元基数：单位和个人缴费金额均为5000元 × 0.5% = 25元。
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工伤保险：
- 缴费金额根据行业风险等级浮动，21200元和5000元基数的缴费金额不同，具体金额需根据实际风险等级计算。
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生育保险：
- 21200元基数：单位缴费金额为21200元 × 1% = 212元；个人不缴费。
- 5000元基数：单位缴费金额为5000元 × 1% = 50元；个人不缴费。
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住房公积金：
- 最低缴费基数：1730元/月；单位和个人缴费比例各为8%，合计金额为1730元 × 8% × 2 = 276.8元。
个人所得税影响
工资为5000元时，税后到手工资可能会更高，因为社保缴费基数较低，扣除的社保费用较少。
社保待遇差异
- 社保缴纳基数越高，以后领取的养老金、医疗保险报销比例等可能越高。
总的来说，社保基数越高，个人和企业的缴费金额也相应增加，但同时可能会享受到更高的社保待遇。在选择社保基数时，需要综合考虑个人的经济状况、未来需求等因素。
