山东泰安社保基数为9100元时，社保缴费金额的计算涉及多个因素，包括缴费比例和个人与单位的分担比例。 总体而言，社保缴费由养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险组成，每种保险的缴费比例不同，个人和单位各自承担相应的部分。以下是详细的分点论述：
- 1.养老保险：缴费比例：养老保险的总缴费比例为24%，其中个人缴费比例为8%，单位缴费比例为16%。计算方式：个人需缴纳9100元×8%=728元，单位需缴纳9100元×16%=1456元。亮点：养老保险是社保中占比最大的部分，确保了职工退休后的基本生活保障。
- 2.医疗保险：缴费比例：医疗保险的总缴费比例为10%，其中个人缴费比例为2%，单位缴费比例为8%。计算方式：个人需缴纳9100元×2%=182元，单位需缴纳9100元×8%=728元。亮点：医疗保险为职工提供了基本的医疗保障，减轻了就医负担。
- 3.失业保险：缴费比例：失业保险的总缴费比例为1%，其中个人和单位各承担0.5%。计算方式：个人和单位各需缴纳9100元×0.5%=45.5元。亮点：失业保险为失业人员提供了一定程度的经济援助，帮助其度过失业期。
- 4.工伤保险：缴费比例：工伤保险的缴费比例因行业不同而有所差异，一般在0.2%至1.9%之间，全部由单位承担。计算方式：假设工伤保险缴费比例为0.5%，则单位需缴纳9100元×0.5%=45.5元。亮点：工伤保险为职工提供了工作期间的安全保障，减轻了因工伤带来的经济压力。
- 5.生育保险：缴费比例：生育保险的缴费比例为1%，全部由单位承担。计算方式：单位需缴纳9100元×1%=91元。亮点：生育保险为职工提供了生育相关的医疗费用报销和生育津贴，保障了职工的生育权益。
总结：
在山东泰安，社保基数为9100元时，个人每月需缴纳的社保费用总计为955元（728元+182元+45.5元），而单位需缴纳的社保费用总计为2366元（1456元+728元+45.5元+45.5元+91元）。了解这些具体的缴费金额和比例，有助于职工更好地规划个人财务，同时也让单位明确其应承担的社会责任。通过合理缴纳社保，职工和单位共同为社会的稳定和发展贡献力量。
