根据2025年山东济宁社保政策，月缴费基数9600元对应的个人每月社保扣款约为1008元，具体金额由养老保险、医疗保险、失业保险三部分构成，其中养老保险占比最高（8%），医疗与失业保险分别占2%、0.5%。以下为详细说明：

一、社保扣款构成与计算方式

1. 养老保险：个人缴费比例8%，即9600×8%=768元/月
2. 医疗保险：个人缴费比例2%，即9600×2%=192元/月
3. 失业保险：个人缴费比例0.5%，即9600×0.5%=48元/月
   三项合计：768+192+48=1008元/月。单位同时承担养老保险16%、医疗保险7%、失业保险0.7%等更高比例费用。

二、社保扣款关键影响因素

• 基数调整周期：每年7月根据山东省上年度社平工资重新核定基数，若社平工资上涨，次年扣款可能增加。
• 缴费比例调整：医疗或失业等险种比例可能随政策微调（如失业险比例浮动范围0.5%-1%）。
• 补充保险差异：部分单位附加企业年金、补充医疗保险，可能增加个人扣款。

三、注意事项与查询建议

1. 税前扣除性质：1008元从工资中税前扣除，可减少个人所得税应纳税额。
2. 账户用途区分：
   • 养老保险个人账户资金（768元/月）仅用于退休后养老金发放，不可提前支取。
   • 医疗保险个人账户（192元/月）可用于药房购药或门诊结算。
3. 核对方式：通过“济宁人社”APP或社保局官网查询缴费明细，发现扣款异常需及时联系单位或社保中心。

总结：社保扣款与个人工资、政策紧密相关，建议定期关注山东省人社厅发布的缴费比例与基数调整通知，并通过工资条或官方渠道核对实际扣款金额，确保权益不受损。