可以

根据我国职工医保政策，关于缴费年限与退休待遇的关系，具体说明如下：

一、基本政策规定

1. 缴费年限要求

   职工医保的退休待遇需同时满足两个条件：

   • 达到法定退休年龄；

   • 累计缴费年限满25年（部分地区要求30年）。

2. 缴费与待遇关系

   • 若在退休前停缴医保，停缴期间将无法享受医保待遇。例如，60岁退休但55岁停缴，则55-60岁期间需自费就医。

   • 退休后无需再缴费即可终身享受医保待遇。

二、特殊说明

1. 地区政策差异

   • 部分地区要求男性累计缴费满30年、女性满25年才能享受终身待遇，而多数地区以25年为门槛。

   • 若当地政策规定25年即可终身享受，缴满后无需继续缴费；若需30年，则需补缴至达标年限。

2. 灵活就业人员

   若选择以灵活就业人员身份参保，停缴后次月将停止医保待遇，退休后需重新参保。

3. 特殊情况处理

   • 因单位效益、收入不稳定等特殊原因无法缴费时，可咨询当地社保部门申请保留医保待遇。

三、建议

• 关注当地政策 ：具体缴费年限要求以参保地最新规定为准，建议通过当地社保官网或咨询社保机构确认。

• 退休前停缴风险 ：若计划在退休前停缴，需确保已累计满当地最低缴费年限，否则可能影响退休后待遇。

医保缴满年限但未退休时，是否需要继续缴费取决于当地政策及个人退休条件。建议以参保地最新规定为准，并提前咨询社保机构。