江西上饶社保基数10700元和5000元的区别主要体现在缴费金额、个人账户积累金额以及未来社保待遇等方面。以下是详细介绍：
缴费金额
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缴费基数10700元：
- 养老保险：单位缴费金额为10700元 × 20% = 2140元/月，个人缴费金额为10700元 × 8% = 856元/月。
- 医疗保险：单位缴费金额为10700元 × 8% = 856元/月，个人缴费金额为10700元 × 2% = 214元/月。
- 失业保险：单位缴费金额为10700元 × 2% = 214元/月，个人缴费金额为10700元 × 1% = 107元/月。
- 工伤保险和生育保险：由单位全额缴纳。
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缴费基数5000元：
- 假设按照当地社会平均工资的100%档次，即5000元为缴费基数。
- 养老保险：单位缴费金额为5000元 × 20% = 1000元/月，个人缴费金额为5000元 × 8% = 400元/月。
- 医疗保险：单位缴费金额为5000元 × 8% = 400元/月，个人缴费金额为5000元 × 2% = 100元/月。
- 失业保险：单位缴费金额为5000元 × 2% = 100元/月，个人缴费金额为5000元 × 1% = 50元/月。
- 工伤保险和生育保险：由单位全额缴纳。
个人账户积累金额
- 缴费基数10700元：个人账户积累金额较高，因为缴费基数高，个人账户金额相应增加。
- 缴费基数5000元：个人账户积累金额较低，因为缴费基数低，个人账户金额相应减少。
未来社保待遇
- 缴费基数10700元：由于缴费基数高，未来领取的养老金也会相应增加，医疗保险个人账户金额更多，可用于医疗支出的费用也就更多。
- 缴费基数5000元：由于缴费基数低，未来领取的养老金和医疗保险个人账户金额相对较少。
总的来说，选择较高的缴费基数（如10700元）会导致每月和每年的社保缴费金额增加，但个人账户积累金额和未来的社保待遇也会相应提升。相反，选择较低的缴费基数（如5000元）会减少每月的缴费金额，但未来享受的社保待遇也会相应降低。
