医保停缴是否算断缴，需根据缴费主体和缴费时间综合判断，具体规定如下：

一、断缴时间界定

1. 连续中断缴费3个月（含）以上

   若单位或个人连续3个月未缴纳医保费用，则视为中断参保，从次月起停止享受医保待遇，需补缴满6个月才能恢复。

2. 单月欠缴不视为断缴

   若仅1个月未缴费，但后续补缴，则不视为断缴，补缴后次月可恢复待遇。

二、待遇影响

• 中断期间 ：无法享受医保报销待遇，但个人账户仍可累计计入缴费年限。

• 恢复缴费后 ：补缴满6个月的次月开始恢复报销，中断期间的医疗费用需自费。

三、特殊情况处理

1. 单位欠缴

   若因单位未缴导致断缴，个人可要求单位补缴，补缴后次月恢复待遇。

2. 灵活就业人员

   个人缴纳医保时，断缴超过3个月同样视为断缴，需补缴满6个月恢复待遇。

四、法律依据

• 《中华人民共和国社会保险法》第二十三条 ：规定连续缴费满15年且达到法定退休年龄可终身享受医保待遇，但中断缴费3个月以上需重新参保。

• 《基本医疗保险关系转移接续暂行办法》第十一条 ：中断缴费3个月以内的可补缴并恢复待遇，超过3个月需等待6个月。

五、注意事项

• 退休人员 ：若累计缴费年限不足，需补缴至规定年限才能退休并享受待遇。

• 欠费补缴 ：单位或个人欠费需及时补缴，避免因逾期产生滞纳金或影响个人信用记录。

医保断缴的界定以连续中断3个月为分界点，但具体操作中需结合当地政策及缴费状态综合判断。