江西景德镇社保基数11900元和5000元的区别主要体现在单位和个人需要缴纳的社保费用上，具体如下：
缴费比例
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养老保险：
- 基数为11900元时，单位缴纳比例为16%，个人缴纳比例为8%。
- 基数为5000元时，单位缴纳比例同样为16%，个人缴纳比例也为8%。
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医疗保险：
- 基数为11900元时，单位缴纳比例为6.5%，个人缴纳比例为2%。
- 基数为5000元时，单位缴纳比例同样为6.5%，个人缴纳比例也为2%。
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失业保险：
- 基数为11900元时，单位和个人缴纳比例均为0.5%。
- 基数为5000元时，单位和个人缴纳比例也均为0.5%。
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生育保险：
- 基数为11900元时，由单位全额缴纳，个人无需缴纳。
- 基数为5000元时，同样由单位全额缴纳，个人无需缴纳。
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工伤保险：
- 基数为11900元时，由单位根据费率全额缴纳，个人无需缴纳。
- 基数为5000元时，也由单位根据费率全额缴纳，个人无需缴纳。
缴费金额计算
以基数11900元为例，每月社保缴费金额计算如下：
- 养老保险：单位缴费11900 * 16% = 1904元，个人缴费11900 * 8% = 952元。
- 医疗保险：单位缴费11900 * 6.5% = 773.5元，个人缴费11900 * 2% = 238元。
- 失业保险：单位和个人均缴费11900 * 0.5% = 59.5元。
- 生育保险：单位缴费11900 * 0.7% = 83.3元。
- 工伤保险：单位根据费率缴纳，个人不缴费。
以基数5000元为例，每月社保缴费金额计算如下：
- 养老保险：单位缴费5000 * 16% = 800元，个人缴费5000 * 8% = 400元。
- 医疗保险：单位缴费5000 * 6.5% = 325元，个人缴费5000 * 2% = 100元。
- 失业保险：单位和个人均缴费5000 * 0.5% = 25元。
- 生育保险：单位缴费5000 * 0.7% = 35元。
- 工伤保险：单位根据费率缴纳，个人不缴费。
总的来说，江西景德镇社保基数11900元和5000元的区别主要体现在单位和个人需要缴纳的社保费用上，主要表现在养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险的缴纳金额上，缴费基数越高，单位和个人需要缴纳的社保费用就越多。
