社会保障卡和电子医保卡的区别主要体现在以下几个方面：

一、概念与功能定位

1. 社会保障卡

   是由各地人力资源和社会保障部门发行的多功能集成电路卡，覆盖劳动保障、金融、社会生活等多领域应用。其功能包括：

   • 劳动保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社保业务办理；

   • 作为金融卡使用，可存取养老金、失业救济金等；

   • 支持公交、图书馆借阅等民生应用。

2. 电子医保卡

   是医疗保险个人账户的电子凭证，由国家医疗保障局签发，仅用于医疗保障相关业务。主要功能包括：

   • 医疗费用报销、药店购药、定点医院门诊就医等。

二、卡片属性与使用方式

1. 卡片形式

   社会保障卡分为实体卡和电子卡，电子卡以二维码形式存在；电子医保卡仅为电子凭证，无实体卡片。

2. 使用范围

   社会保障卡覆盖社保、金融、民生等多领域；电子医保卡仅限医保相关业务。

3. 支付方式

   社会保障卡支持刷卡支付（实体卡）和扫码支付（电子卡）；电子医保卡通过医保信息系统完成支付。

三、账户与资金管理

1. 账户内容

   社会保障卡包含个人基本信息、社保缴费记录、金融账户等；医保卡仅存储医保账户资金及消费明细。

2. 资金功能

   社会保障卡金融账户可存取养老金、失业救济金等；医保卡仅用于医保个人账户资金的划拨与消费。

四、签发与使用对象

1. 签发单位

   社会保障卡由各地人社部门签发；电子医保卡由国家医疗保障局签发。

2. 领取条件

   社会保障卡需办理实体卡后激活；电子医保卡仅需参保即可激活。

总结

社会保障卡是多功能综合卡，而电子医保卡是社保卡中专注于医疗保障的电子凭证。两者在功能和应用场景上有本质区别，但可通过绑定实现信息共享，提升服务效率。