福建龙岩社保基数7200元属于‌较高缴费档次‌，适用于‌工资收入高于当地社平工资300%的参保人员‌，其‌缴费金额和未来待遇水平均高于普通档‌。这一标准体现了‌多缴多得‌的社保原则，通常适用于国企、事业单位或高收入群体。

1. ‌基数确定依据‌
   龙岩社保基数7200元是根据福建省上年度社平工资的300%设定（假设全省社平工资为2400元）。该标准为‌缴费上限‌，超出部分不计入缴费基数，确保高收入人群的社保负担合理。

2. ‌缴费计算方式‌

   • 养老保险：单位按16%（1152元/月）、个人按8%（576元/月）缴纳
   • 医疗保险：单位约6.5%（468元）、个人2%（144元）
     合计月缴约2340元，显著高于最低档（如按60%基数缴费约1400元/月）。

3. ‌待遇差异对比‌
   按7200元基数连续缴费15年，退休金预计可达‌4000-5000元/月‌（含基础养老金+个人账户），比最低档参保人员高出约2倍。医保报销额度与个人账户划拨金额也同步提升。

4. ‌适用人群建议‌
   该档适合‌月薪超2.1万元‌的参保者（需工资达基数3倍）。普通企业职工若强制按此标准缴费，可向社保部门核查基数申报是否合规。

选择高基数缴费需综合考虑‌长期经济承受力‌，虽然短期内支出增加，但能显著提升养老/医疗保障水平。灵活就业人员可自愿选择该档次，但建议根据收入稳定性谨慎决策。