在福建泉州，社保基数15600元的情况下，具体能领取多少金额需要根据社保类型（如养老保险、医疗保险等）和缴费年限等因素综合计算。以下是详细说明：
1. 养老保险
- 缴费比例：企业职工养老保险缴费比例为24%，其中单位承担16%，个人承担8%。
- 个人账户养老金：个人账户养老金的计算公式为“个人账户储存额 ÷ 计发月数”。计发月数根据退休年龄确定。
- 基础养老金：基础养老金的计算公式为“（退休上年度社平工资 × 平均缴费指数）÷ 2 × 缴费年限 × 1%”。假设社平工资为8000元，平均缴费指数为1，缴费年限为15年，则基础养老金为960元/月。
- 总养老金：基础养老金与个人账户养老金之和，即为退休后每月领取的养老金总额。
2. 医疗保险
- 缴费比例：用人单位按职工月工资总额的7.5%缴纳，职工个人按2%缴纳。
- 缴费金额：以15600元为基数，单位缴费为15600×7.5%=1170元，个人缴费为15600×2%=312元。
- 报销范围：医疗保险主要用于门诊、住院医疗费用的报销，具体报销比例与医院级别、用药范围等因素相关。
3. 失业保险
- 缴费比例：单位与个人各缴纳0.5%。
- 缴费金额：单位缴费为15600×0.5%=78元，个人缴费也为78元。
- 领取条件：需缴费满一年，非因个人意愿中断就业，可领取失业保险金，金额与缴费年限和缴费基数相关。
4. 工伤保险与生育保险
- 工伤保险：单位缴费比例为0.2%-0.4%，个人无需缴费。主要用于因工受伤或患职业病时的医疗费用报销。
- 生育保险：单位缴费比例为0.7%-1%，个人无需缴费。用于生育医疗费用报销及生育津贴。
总结
社保基数15600元对应的缴费金额和未来领取金额因险种和缴费年限不同而异。建议根据个人实际情况，咨询当地社保部门或使用社保计算工具进行更精确的测算。
