辞职后医保个人账户余额仍可使用,但报销功能暂停。 关键点在于:医保卡余额不会清零,可继续用于购药或门诊;断缴后无法享受医保报销待遇;若想维持保障,需通过灵活就业参保或转入居民医保。
辞职后医保卡中的个人账户余额归属个人所有,离职不影响其使用,可正常支付定点药店的购药费用或门诊自费部分。但单位停缴医保费用后,统筹账户冻结,住院、大病等报销功能将失效,且缴费年限暂停累计。
若需维持医保待遇,有两种选择:一是以灵活就业身份参加职工医保,缴费标准与在职时相近,保障无缝衔接;二是参加居民医保,但需注意集中参保期(通常每年9-12月),非参保期办理会有3个月待遇等待期。跨地区就业时,需办理医保关系转移,通过“国家医保服务平台”APP或线下提交《参保凭证》即可完成账户余额划转。
总结:离职后优先选择灵活就业参保避免断缴,转移医保关系时注意时效与材料完整性,确保个人医疗权益不受损。