福建莆田社保基数21500和5000的主要区别在于‌缴费金额、福利待遇和适用人群‌。高基数（21500）对应更高的社保缴费和更好的福利，适合高收入群体；低基数（5000）缴费压力小但福利有限，更适合普通收入者。

1. ‌缴费金额差异‌

   • ‌21500基数‌：企业和个人需按更高比例缴纳社保，月缴总额显著增加。例如，养老保险企业缴纳约16%（3440元），个人缴纳8%（1720元）。
   • ‌5000基数‌：缴费压力较小，企业养老保险缴纳约800元，个人缴纳400元，总费用仅为高基数的1/4左右。

2. ‌福利待遇对比‌

   • ‌养老金水平‌：21500基数未来领取的养老金更高，因个人账户积累更多；5000基数养老金相对较低，但满足基本生活需求。
   • ‌医疗报销额度‌：高基数参保人享有更高的医保报销上限和门诊统筹额度，而低基数报销比例可能受限。

3. ‌适用人群建议‌

   • ‌21500基数‌：适合月收入远高于莆田平均工资（如企业高管、高薪职业者），追求长期优质社保待遇。
   • ‌5000基数‌：适合收入接近莆田社平工资（2023年约6000元）的普通职工，平衡当前开支与基础保障。

选择时需结合收入水平与长期规划。高基数提升福利但增加负担，低基数更经济但保障有限，建议根据实际能力权衡。