福建莆田社保基数18400元和5000元的主要区别在于缴费金额、社保待遇及适用人群:高基数对应更高养老/医疗等福利,但企业用工成本增加;低基数适合工资水平较低的群体,但保障水平有限。
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缴费差异
按18400元基数缴纳,每月社保费用(以单位+个人合计计算)约为基数×缴费比例(如养老24%),金额显著高于5000元基数。例如:养老保险18400元×24%=4416元,而5000元基数仅需1200元。 -
待遇对比
- 养老金:高基数未来领取的养老金更高,因计算基于缴费工资平均值。
- 医保报销:部分城市医保报销额度与缴费基数挂钩,高基数可能享受更高年度限额。
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适用人群
- 18400元:通常为高收入群体或企业按实际工资足额缴纳,追求长期高保障。
- 5000元:常见于按最低标准缴费的中小企业或收入较低员工,成本更低但保障较弱。
提示:基数选择需平衡短期成本与长期权益,建议根据实际收入及需求合理规划。