在安徽宣城，社保基数 14600 和 5000 存在多方面明显区别。缴费金额方面，基数 14600 时缴纳金额远高于 5000；养老金待遇方面，14600 对应的养老金会更高；医保个人账户划入，14600 的基数能使个人账户积累更多资金 。下面为您详细展开介绍：

• 缴费金额：社保缴费由单位和个人共同承担，各项险种有不同缴费比例。以 2024 年为例，城镇职工养老保险单位部分 16%、个人部分 8%；失业保险单位部分 0.5%、个人部分 0.5% 。社保缴费金额 = 社保基数 × 缴费比例。当基数为 14600 元时，每月养老保险单位缴纳 14600×16% = 2336 元，个人缴纳 14600×8% = 1168 元；失业保险单位缴纳 14600×0.5% = 73 元，个人缴纳 14600×0.5% = 73 元 。若基数是 5000 元，养老保险单位缴纳 5000×16% = 800 元，个人缴纳 5000×8% = 400 元；失业保险单位缴纳 5000×0.5% = 25 元，个人缴纳 5000×0.5% = 25 元 。可以看出，基数 14600 情况下单位和个人承担的社保费用都比基数 5000 时高很多。
• 养老金待遇：养老金遵循 “多缴多得、长缴多得” 原则。养老金计算与缴费基数等因素有关。基础养老金 =（全省上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资）÷ 2 × 缴费年限 × 1% ，个人账户养老金 = 个人账户储存额 ÷ 计发月数 。假设其他条件相同，仅缴费基数不同。长期按 14600 基数缴费，本人指数化月平均缴费工资更高，进入个人账户的金额也更多。退休后，基础养老金和个人账户养老金都会更高。比如退休时全省上年度在岗职工月平均工资为 6000 元，缴费年限 30 年，5000 基数对应的本人指数化月平均缴费工资假设为 5000，14600 基数对应的本人指数化月平均缴费工资为 14600 。5000 基数的基础养老金 =（6000 + 5000）÷ 2 × 30 × 1% = 1650 元 ；14600 基数的基础养老金 =（6000 + 14600）÷ 2 × 30 × 1% = 3090 元 。个人账户养老金部分，14600 基数下个人账户积累多，最终个人账户养老金也会更高，所以整体养老金待遇 14600 基数远高于 5000 基数。
• 医保个人账户划入：医保个人账户资金可用于门诊看病、药店买药等。一般来说，缴费基数越高，划入个人账户的金额越多。例如，某地区医保个人账户划入比例，在职职工 35 周岁以下的，按本人缴费基数的 2.5% 划入；35 周岁（含）至 45 周岁的，按本人缴费基数的 3% 划入；45 周岁（含）以上的，按本人缴费基数的 4% 划入 。若一位 40 岁在职职工，基数为 14600 元，每月医保个人账户划入 14600×3% = 438 元；若基数是 5000 元，每月医保个人账户划入 5000×3% = 150 元 。可见，14600 基数下医保个人账户资金积累速度更快，可支配资金更多。

安徽宣城社保基数 14600 和 5000 在缴费金额、养老金待遇以及医保个人账户划入等方面都有显著差异。在选择社保基数时，建议结合自身经济状况和未来保障需求综合考虑。