安徽亳州社保基数18400元和5000元的区别主要体现在缴费金额、个人账户积累、以及退休待遇等方面。以下是具体的分析：
缴费金额差异
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养老保险：
- 基数为18400元时，个人缴费金额为18400×8%=1472元，单位缴费金额为18400×20%=3680元。
- 基数为5000元时，个人缴费金额为5000×8%=400元，单位缴费金额为5000×20%=1000元。
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医疗保险：
- 基数为18400元时，个人缴费金额为18400×2%=368元，单位缴费金额为18400×8%=1472元。
- 基数为5000元时，个人缴费金额为5000×2%=100元，单位缴费金额为5000×8%=400元。
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失业保险：
- 基数为18400元时，个人缴费金额为18400×1%=184元，单位缴费金额为18400×1%=184元。
- 基数为5000元时，个人缴费金额为5000×1%=50元，单位缴费金额为5000×1%=50元。
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工伤保险和生育保险：
- 这两部分费用完全由单位承担，个人不需要缴纳。
个人账户积累差异
- 缴费基数越高，个人账户积累越多。以养老保险为例，基数为18400元时，个人账户积累为1472元；而基数为5000元时，个人账户积累为400元。这意味着，选择较高基数的个人在退休后能够获得更高的个人账户养老金。
退休待遇差异
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退休待遇主要由基础养老金和个人账户养老金组成。基础养老金的计算公式为：（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%。个人账户养老金的计算公式为：个人账户储存额÷计发月数。
- 假设按照相同缴费年限计算，选择较高基数的个人在退休时的基础养老金和个人账户养老金都会更高，因此退休待遇也会更好。
总的来说，安徽亳州社保基数18400元和5000元在缴费金额、个人账户积累以及退休待遇等方面都存在明显差异。选择较高的缴费基数虽然会导致当前缴费金额增加，但未来能够享受到更高的退休待遇。建议参保人员在选择缴费基数时，结合自身经济状况和长远规划进行综合考虑。
