不能

工伤医疗费用的报销与医疗保险是两个独立且互斥的保障体系，使用医保卡支付工伤医疗费用后，原则上不能再申请工伤报销。具体说明如下：

一、基本原则

1. 医保与工伤报销互斥

   工伤医疗费用应优先通过工伤保险基金支付，若已使用医保报销，则不能再申请工伤报销。否则，可能面临医保基金追回已报销金额并罚款的处罚。

2. 医疗费用支付顺序

   • 工伤发生后，医疗费用应由用人单位垫付；

   • 经工伤认定后，符合规定的费用由工伤保险基金支付，医保基金不重复报销。

二、特殊情形说明

1. 认定工伤前使用医保

   • 一般情况下，工伤认定前使用医保卡支付的费用不能由工伤保险基金重复报销；

   • 极少数地区允许特殊情形下申请调整支付方式，但需提供充分证据且手续复杂。

2. 认定工伤后错误使用医保

   若工伤认定后因操作失误使用医保卡支付，应及时与医疗机构沟通更正支付方式，再按工伤保险流程报销。

三、注意事项

• 医疗费用分类 ：医保不报销工伤医疗费用，仅限非因工负伤（如疾病）使用；

• 第三方责任 ：交通事故等第三方责任医疗费用需由第三人承担，医保不报销；

• 用人单位责任 ：未参保单位需全额承担医疗费用。

四、法律依据

《中华人民共和国社会保险法》第三十条明确规定，工伤保险基金与基本医疗保险基金支付范围互不重叠。若违反规定重复报销，将面临责令退回、罚款等处罚。

工伤医疗费用应优先通过工伤保险基金支付，医保仅适用于非工伤医疗费用，两者不可叠加使用。