在安徽亳州，若社保基数为 8700 元，通常情况下，医保卡每月入账金额为个人缴纳的医保费用部分，即 174 元（8700×2%）。不过，医保卡每月到账金额的具体计算较为复杂，受多种因素影响。
1. 个人缴费部分
根据亳州社保政策，职工个人需按照工资收入的 2% 缴纳医疗保险费用。若社保基数为 8700 元，那么每月个人缴纳的医保费用为 8700×2% = 174 元 。这部分费用会全额进入医保卡账户，可用于在定点医疗机构就医买药等。
2. 单位缴费部分的分配
单位缴纳的医保费用并非全部进入医保卡。单位通常按照职工工资总额的 6.5% 缴纳医保费用，以 8700 元的社保基数计算，单位每月缴纳 8700×6.5% = 565.5 元。但单位缴纳的这部分费用，大部分会进入社会统筹基金，用于支付参保人员的住院费用、门诊大病费用等，只有一小部分会根据参保人员的年龄等因素按一定比例划入医保卡账户。一般来说，年龄越大，单位缴费划入医保卡的比例越高。比如，35 周岁及以下的在职职工，单位缴费按本人缴费基数的 0.8% 划入；35 周岁以上至 45 周岁以下的在职职工，单位缴费按本人缴费基数的 1% 划入；45 周岁及以上的在职职工，单位缴费按本人缴费基数的 1.5% 划入。以 35 周岁及以下为例，单位缴费划入医保卡金额为 8700×0.8% = 69.6 元。加上个人缴费的 174 元，医保卡每月到账金额为 174 + 69.6 = 243.6 元 。
3. 特殊情况影响
- 退休人员：退休人员医保卡每月到账金额计算方式与在职人员不同。一般是按照当地上年度职工月平均工资的一定比例划入，且不区分年龄阶段。若亳州退休人员按当地上年度职工月平均工资的 4% 划入医保卡，假设当地上年度职工月平均工资为 6000 元，那么退休人员每月医保卡到账金额为 6000×4% = 240 元。
- 政策调整：医保政策可能会根据当地经济发展、医保基金收支情况等进行调整。比如，医保缴费比例的调整、单位缴费划入医保卡比例的调整等，都会影响医保卡每月到账金额。若医保缴费比例上调，那么个人和单位缴纳的费用都会增加，相应地，医保卡到账金额也可能会发生变化。
