在安徽淮北，社保基数为6900元的情况下，个人每月大约可以拿到 约5520元的社保待遇，具体金额会因个人情况、缴费年限以及当地政策有所不同。以下是详细的解析：
- 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为个人8%，单位16%。以6900元为基数，个人每月需缴纳552元。退休后每月可领取的养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。基础养老金与当地上年度在岗职工月平均工资、个人缴费年限等因素相关。假设当地平均工资为5000元，缴费年限为30年，基础养老金约为1500元。个人账户养老金则根据个人账户累计储存额除以计发月数（60岁退休为139个月）计算，约为1584元。养老保险每月可领取约3084元。
- 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例通常为个人2%，单位8%。个人每月需缴纳138元。医疗保险个人账户每月会有一定金额返还，假设返还比例为3.2%，则每月返还约220.8元。这部分金额可以用于门诊就医或药店购药。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例通常为个人0.5%，单位1%。个人每月需缴纳34.5元。失业期间可领取的失业金与缴费年限相关，缴费满1年不满5年的，每满1年可领取3个月的失业金，标准为当地最低工资标准的70%。假设当地最低工资标准为1500元，则每月可领取1050元。
- 4.工伤保险和生育保险：这两项保险由单位全额缴纳，个人无需缴费。工伤保险在发生工伤时提供医疗费用和伤残津贴等保障。生育保险则在生育时提供生育津贴和医疗费用报销。
- 5.住房公积金：住房公积金的缴费比例通常为个人和单位各12%。个人每月需缴纳828元。住房公积金可以在购房、租房、装修等情况下提取使用。假设每月缴纳的住房公积金全部存入个人账户，则每月可积累1656元。
在安徽淮北，社保基数为6900元的情况下，个人每月大约可以拿到约5520元的社保待遇，包括养老保险、医疗保险、失业保险和住房公积金等各项保障。具体金额会因个人情况、缴费年限以及当地政策有所不同，建议根据自身情况详细咨询当地社保部门以获得更准确的信息。
