安徽淮南社保基数7800元和5000元的区别主要体现在缴费金额、社保待遇以及个人和单位的缴费负担等方面，具体如下：
缴费金额的区别
- 养老保险：
- 缴费基数为7800元时，个人缴纳金额为7800×8%=624元，单位缴纳金额为7800×16%=1248元。
- 缴费基数为5000元时，个人缴纳金额为5000×8%=400元，单位缴纳金额为5000×16%=800元。
- 医疗保险：
- 缴费基数为7800元时，个人缴纳金额为7800×2%=156元，单位缴纳金额为7800×8%=624元。
- 缴费基数为5000元时，个人缴纳金额为5000×2%=100元，单位缴纳金额为5000×8%=400元。
- 失业保险：
- 缴费基数为7800元时，个人缴纳金额为7800×1%=78元，单位缴纳金额为7800×0.5%=39元。
- 缴费基数为5000元时，个人缴纳金额为5000×1%=50元，单位缴纳金额为5000×0.5%=25元。
- 工伤保险和生育保险：
- 这两项保险个人不缴费，单位缴纳比例分别为0.4%和0.6%（具体比例可能因行业和政策有所不同）。
社保待遇的区别
- 养老金：缴费基数越高，个人账户积累越多，退休时领取的养老金也相应越多。以7800元为基数计算的养老金会比以5000元为基数计算的养老金高。
- 医疗保险：缴费基数越高，个人医保账户余额越多，但个人缴纳部分全部进入统筹账户，不增加个人账户余额。
- 失业保险：虽然缴费基数对失业金的金额有一定影响，但失业金的领取还受到其他因素的影响，如失业率和领取条件等。
个人和单位的缴费负担
- 个人缴费负担：缴费基数为7800元时，每月个人缴费总额为1012元（养老保险624元+医疗保险156元+失业保险78元）；缴费基数为5000元时，每月个人缴费总额为620元（养老保险400元+医疗保险100元+失业保险50元）。缴费基数为7800元时，个人缴费负担更重。
- 单位缴费负担：缴费基数为7800元时，单位每月缴费总额为1722元（养老保险1248元+医疗保险624元+失业保险39元）；缴费基数为5000元时，单位每月缴费总额为900元（养老保险800元+医疗保险400元+失业保险25元）。缴费基数为7800元时，单位缴费负担更重。
以上信息仅供参考，具体缴费金额和比例可能因政策调整而有所变化，建议咨询当地社保部门或相关机构以获取最新信息。
