在浙江台州，社保基数21600与5000的主要区别在于缴费金额和未来养老金待遇的不同。较高的基数意味着更高的缴费额，同时也为参保人退休后带来更丰厚的养老金收益。

一、缴费基数直接影响个人及单位每月所需缴纳的社保费用。对于基数21600而言，由于其处于较高水平，无论是企业还是个人所需承担的养老保险费都会相应增加；而基数5000则代表了一个相对较低的标准，相应的缴费额度也会减少。

二、社保基数还决定了退休后养老金的计算基础。通常情况下，选择较高的缴费基数（如21600），可以积累更多的个人账户余额，在满足一定缴费年限的前提下，能够领取到更高数额的养老金。相比之下，以5000作为基数进行缴费，则可能在未来领取的养老金上有所不及。

三、从长远角度来看，较高的社保基数有助于提高未来的社会保障待遇水平。这不仅包括了基本养老保险，也涵盖了医疗保险等方面，因为它们都直接或间接地受到缴费基数的影响。

选择不同的社保缴费基数将影响到当前的经济负担以及未来的福利享受。对于有能力并且希望获得更好养老保障的人来说，选择较高的基数如21600可能是更为理想的选择；而对于那些希望减轻短期经济压力的人来说，选择较低的基数比如5000也可能是一个实际的考虑。无论选择哪种基数，都需要根据个人实际情况做出合理规划。