在浙江衢州，社保基数的选择会影响个人和企业的社保缴费金额，进而影响到退休后的养老金领取、医疗保险报销比例等多个方面。
缴费金额差异
- 养老保险：
- 基数7600元：个人缴费金额为7600×8%=608元，单位缴费金额为7600×20%=1520元。
- 基数5000元：个人缴费金额为5000×8%=400元，单位缴费金额为5000×20%=1000元。
- 医疗保险：
- 基数7600元：个人缴费金额为7600×2%=152元，单位缴费金额为7600×9.5%=722元。
- 基数5000元：个人缴费金额为5000×2%=100元，单位缴费金额为5000×9.5%=475元。
- 失业保险：
- 基数7600元：个人缴费金额为7600×1%=76元，单位缴费金额为7600×0.5%=38元。
- 基数5000元：个人缴费金额为5000×1%=50元，单位缴费金额为5000×0.5%=25元。
- 工伤保险和生育保险：
- 基数7600元和5000元：均由单位全额承担，个人无需缴费。
养老金领取差异
社保缴纳基数越高，退休时领取的养老金也相应增加。假设缴费年限为35年，以2023年衢州市职工月平均工资的300%即12450元为基数计算，基数7600元的每月养老金约为1036元，而基数5000元的每月养老金约为872元。
医疗保险报销比例差异
社保缴纳基数越高，医疗保险个人账户金额也会相应增加，虽然这部分增加的部分会进入统筹账户，但较高的基数意味着在医疗费用较高时，能够报销的比例和金额也会更高。
在选择社保基数时，个人和企业需要综合考虑未来的养老金领取、医疗保险报销以及当前的个人负担能力等因素。
