以宁波社保基数13800元为例，个人每月需缴纳约1104元（养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.5%），单位承担约2427元（养老保险14%+医疗保险8.5%+失业保险0.5%+工伤保险0.45%），合计月缴费3531元。
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缴费构成
社保费用由单位和个人共同分担。个人缴纳部分固定为工资基数的10.5%（养老8%、医疗2%、失业0.5%），单位比例则根据政策调整，目前约为17.45%（养老14%、医疗8.5%、失业0.5%、工伤0.45%）。基数13800元属于中等偏上水平，未超过宁波2025年缴费上限24060元，因此按实际基数计算。 -
分项明细
- 养老保险：个人1104元（13800×8%），单位1932元（13800×14%），是缴费的最大头。
- 医疗保险：个人276元（13800×2%），单位1173元（13800×8.5%），含生育保险合并缴纳。
- 失业保险：个人和单位各69元（13800×0.5%），农民工无需个人缴纳。
- 工伤保险：单位承担约62元（13800×0.45%），比例按行业风险浮动。
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注意事项
实际缴费可能因政策微调或单位选择不同比例（如公积金5%-12%）略有差异。建议通过宁波人社局官网或“浙里办”APP核对最新数据，确保缴费准确。
合理规划社保缴费既能保障权益，也能优化成本。若工资超过上限24060元，需按上限基数计算，反之低于下限4462元则按下限执行。
