江苏泰州社保基数13200元时，每月个人缴纳约1452元（养老+医疗+失业），单位缴纳约3564元，具体到手工资需扣除社保和个税后计算，医保账户每月划入约264元，养老金待遇与缴费年限、社平工资挂钩。以下是详细分析：
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社保缴费明细
- 养老保险：个人缴纳8%（1056元/月），单位缴纳16%（2112元/月）。累计缴满15年且达退休年龄后，养老金≈基础养老金（泰州社平工资×缴费系数×1%）+个人账户养老金（个人账户总额÷计发月数）。
- 医疗保险：个人缴纳2%（264元/月，全部划入个人账户），单位缴纳8.5%（1122元/月）。门诊/住院可报销50%-90%，年度限额约30万元。
- 失业保险：个人0.5%（66元/月），单位0.5%（66元/月）。失业后每月可领1320元（泰州最低工资标准×70%）最长24个月。
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实际到手工资测算
假设月薪13200元且无专项附加扣除：- 税前扣除：社保个人部分1452元，公积金按5%-12%计算（660-1584元）。
- 个税计算：扣除5000元起征点及社保公积金后，应纳税所得额约5000元，适用10%税率，个税约300元。
- 实发工资：约13200-1452-660-300=10788元（按最低公积金测算）。
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补充说明
- 工伤/生育保险：单位全额缴纳（0.4%-1.2%），个人不缴费。生育津贴按单位平均工资发放（约13200元/月）。
- 灵活就业人员：需自行承担养老（20%）和医疗（10.5%），每月约4026元，无失业保险。
提示：以上为2025年现行标准，养老金和医保待遇会随政策调整，建议通过“江苏智慧人社”APP实时查询缴费记录。长期按高基数缴费可显著提升退休金水平。
