在江苏镇江,社保基数设定为17700元时,根据现行的社保缴费比例,单位每月需为员工缴纳约3441元(包括养老保险、医疗保险、失业保险等),而个人部分则需缴纳约1416元(主要涵盖养老保险、医疗保险及失业保险)。这一计算基于最新的社保政策,确保企业和个人都能清晰了解其应承担的社会保险费用。
- 养老保险:作为社保中占比较大的一项,企业需按照基数的16%缴纳,即2832元;个人则按8%,约为1416元。
- 医疗保险:单位通常承担8.5%左右的比例,大约是1504.5元;个人则承担2%,即354元。
- 失业保险:企业和个人分别按0.5%和0.5%的比例缴纳,对应金额分别为88.5元和88.5元。
- 工伤保险与生育保险:这两项保险完全由单位承担,具体金额依据行业风险等级有所不同,但总体来说对总缴费影响较小。
总结而言,在社保基数设为17700元的情况下,企业和个人每月需共同承担接近4857元的社保费用。这不仅保障了职工的基本权益,也为企业提供了稳定的人力资源支持。对于想要进一步了解具体细节或调整社保策略的朋友,建议关注当地社保局发布的最新通知或咨询专业财务顾问以获取最准确的信息。