​​江苏镇江社保基数15500元/月时，个人每月需缴纳约$15500 \times (8\%+2\%+0.5\%)=1627.5$元​​（含养老保险、医疗保险和失业保险），​​单位承担约$15500 \times (16\%+6.5\%+0.5\%+0.7\%)=3673.5$元​​（含养老、医疗、失业、工伤和生育保险）。​​关键亮点​​：个人缴费占比约10.5%，单位缴费占比约23.7%，工伤保险和生育保险由企业全额承担。

1. ​​养老保险​​：个人按基数8%缴纳（1240元/月），单位按16%缴纳（2480元/月），合计3720元。缴费基数越高，未来养老金待遇越高。
2. ​​医疗保险​​：个人缴纳2%（310元/月），单位缴纳6.5%（1007.5元/月），含大病补充保险。医保账户可用于门诊和住院报销。
3. ​​失业保险​​：个人与单位各缴0.5%（77.5元/月），失业后可申领最长24个月的失业保险金。
4. ​​工伤保险​​：单位按0.4%-3.6%行业费率缴纳（约62-558元/月），个人不缴费，覆盖工伤医疗和伤残补助。
5. ​​生育保险​​：单位缴纳0.7%（108.5元/月），个人不缴费，涵盖生育津贴和医疗费用报销。

​​提示​​：实际缴费可能因行业工伤费率或政策调整略有差异，建议通过镇江社保局官网或“新社通APP”实时查询。合理规划社保缴费基数，可平衡当前收入与未来福利。