养老金和医保可以分开缴纳，但需根据参保人的身份（如在职员工、灵活就业人员或城乡居民）选择不同的缴费方式。

1. 在职员工

对于企业职工，养老金和医保不可分开缴纳。企业需为员工统一购买五险（包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险），这是国家强制规定的法定义务。

2. 灵活就业人员

灵活就业人员（如自由职业者、失业人员等）可以自主选择是否同时缴纳养老金和医保。部分地区允许单独缴纳养老保险，但医保通常需与养老保险同时缴纳，否则将无法享受医保待遇。

3. 城乡居民

城乡居民养老保险和医疗保险可以单独缴纳，参保人员可根据自身需求选择只缴纳其中一项或同时缴纳。

4. 缴费操作

缴费金额和基数因地而异，例如灵活就业人员每月需缴纳966元至4830元养老保险，以及483元医疗保险。具体缴费标准和流程需咨询当地社保机构。

5. 优缺点分析

• 优点：灵活就业人员和城乡居民可根据自身经济状况选择缴费方式，灵活性强。
• 缺点：医保中断可能导致无法享受医保待遇，需谨慎规划。

总结

养老金和医保的缴费方式取决于参保人身份，灵活就业人员和城乡居民享有较高的缴费灵活性，但需注意医保的中断风险。在职员工则需遵守企业统一缴纳的规定。如需进一步了解，请咨询当地社保机构。