在江苏南通，社保基数 8100 元与 5000 元存在多方面区别。最主要的是缴费金额不同，8100 元基数下缴纳金额更高，未来养老金待遇、医保个人账户划入金额等也会更高。具体如下：

• 社保缴费金额：社保缴费由单位和个人按一定比例缴纳，缴费基数越高，缴纳金额越多。以养老保险为例，个人缴纳比例为 8%，基数 5000 元时，每月个人缴纳 400 元（5000×8%）；基数 8100 元时，每月个人缴纳 648 元（8100×8%）。医疗保险个人缴纳比例为 2%，5000 元基数下个人每月缴 100 元，8100 元基数下个人每月缴 162 元 。失业保险个人缴纳比例 0.5%，5000 元基数下个人每月缴 25 元，8100 元基数下个人每月缴 40.5 元。工伤保险和生育保险个人不缴费，但单位缴费基数也受影响。
• 养老金待遇：养老金计算与缴费基数密切相关。缴费基数高意味着养老保险个人账户储存额积累多。基础养老金部分，在其他条件相同情况下，8100 元基数对应的平均缴费指数更高，计算出的基础养老金更高。个人账户养老金部分，8100 元基数下个人账户积累额多，退休时除以计发月数得到的个人账户养老金也更高。比如两人缴费年限相同，退休年龄相同，8100 元基数的人养老金待遇明显高于 5000 元基数的人。
• 医保个人账户划入金额：医保个人账户按一定比例划入金额，南通灵活就业人员和在职职工个人账户划入比例为本人参保缴费基数的 2%。5000 元基数每月医保个人账户划入 100 元（5000×2%），8100 元基数每月医保个人账户划入 162 元（8100×2%）。划入金额多，在看病买药时可使用的个人账户资金更充足。
• 其他待遇影响：失业保险方面，缴纳基数高，虽然不直接影响失业金领取比例，但失业前工资高对应缴费基数高，可能影响失业金计算基数，从而影响失业金领取金额。在一些地区，工伤保险待遇也可能与缴费基数挂钩，缴费基数高，在发生工伤时可能获得更高的赔付金额。

江苏南通社保基数 8100 元和 5000 元在缴费金额、未来养老金待遇、医保个人账户划入等多方面存在明显差异。在选择社保基数时，需综合自身经济状况、未来养老医疗需求等因素谨慎决定。