江苏常州社保基数18100元的情况下，个人每月实际到手工资约为14,000元至15,500元（扣除五险一金后），具体金额取决于公积金缴费比例（5%-12%）和专项附加扣除情况。
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社保缴费计算
- 养老保险：个人缴纳8%，即1,448元（18,100×8%）。
- 医疗保险：个人缴纳2%，即362元（18,100×2%）。
- 失业保险：个人缴纳0.5%，即90.5元（18,100×0.5%）。
- 工伤保险和生育保险：个人无需缴纳。
- 合计社保扣除：约1,900元/月。
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公积金缴费计算
- 公积金缴费比例为5%-12%，按最低5%计算为905元（18,100×5%），按最高12%计算为2,172元（18,100×12%）。
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个税扣除
- 起征点为5,000元/月，社保公积金扣除后可减除专项附加（如子女教育、房贷等）。
- 若公积金按12%缴纳且无专项附加扣除，应纳税所得额约为18,100-1,900-2,172-5,000=9,028元，适用税率10%，个税约903元。
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实际到手工资范围
- 公积金按5%缴纳：约18,100-1,900-905-（个税约600）=14,695元。
- 公积金按12%缴纳：约18,100-1,900-2,172-903=13,125元（无专项扣除时）。
- 若有专项附加扣除，到手工资会进一步增加。
总结：常州社保基数18,100元对应的税后收入主要受公积金比例和个税抵扣影响，合理规划专项附加扣除可优化实际到手金额。建议根据自身需求选择公积金缴存比例并充分享受税收优惠政策。
