在江苏徐州，社保基数11100元和5000元的主要区别体现在缴费金额、社保待遇和适用人群三个方面。高基数（11100元）缴费更高但享受的养老、医疗等福利更优厚，适合收入较高群体；低基数（5000元）缴费压力小但待遇相对较低，通常为灵活就业或低收入者选择。
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缴费金额差异
- 11100元基数：每月单位和个人合计缴费约3996元（按36%比例估算），个人部分约1776元。
- 5000元基数：合计缴费约1800元，个人部分约800元。高基数月缴费是低基数的2.2倍以上。
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社保待遇对比
- 养老金：高基数退休后月领金额显著更高（基础账户+个人账户累计更多）。
- 医保报销：两者报销比例相同，但高基数医保卡每月划入金额更多（如徐州按2.5%比例划拨，11100元基数月入277.5元，5000元仅125元）。
- 失业/工伤待遇：失业金按基数比例发放，高基数领取更高；工伤赔付同样基数挂钩。
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适用人群建议
- 选择11100元基数：月收入超1.1万的稳定在职职工，或追求更高社保福利的灵活就业者。
- 选择5000元基数：月收入5000元以下或短期预算紧张者，需注意未来养老金可能低于平均水平。
合理选择基数需综合收入与长期需求，高基数长期回报更优但需承担当前压力，低基数则适合优先保障当下生活。徐州每年7月可调整基数，建议根据收入变化及时优化。
