黑龙江黑河社保基数14100元和5000元的区别主要体现在缴费金额、养老金待遇、医保待遇和公积金缴存额等方面，具体如下：

缴费金额

• 社保缴费基数14100元：

  • 养老保险：个人缴纳金额为336.48元（14100 * 8%），单位缴纳金额为672.96元（14100 * 16%）。
  • 医疗保险：个人缴纳金额为84.12元（14100 * 2%），单位缴纳金额为168.24元（14100 * 8%）。
  • 失业保险：个人缴纳金额为42.06元（14100 * 1%），单位缴纳金额为84.12元（14100 * 2%）。
  • 工伤保险：个人无需缴纳，单位缴纳金额根据具体费率计算。
  • 生育保险：企业缴纳1%（由企业全额承担），个人无需缴交。

• 社保缴费基数5000元：

  • 养老保险：个人缴纳金额为120.45元（5000 * 8%），单位缴纳金额为240.9元（5000 * 16%）。
  • 医疗保险：个人缴纳金额为24.09元（5000 * 2%），单位缴纳金额为48.18元（5000 * 8%）。
  • 失业保险：个人缴纳金额为5.02元（5000 * 1%），单位缴纳金额为10.04元（5000 * 2%）。
  • 工伤保险：个人无需缴纳，单位缴纳金额根据具体费率计算。
  • 生育保险：企业缴纳1%（由企业全额承担），个人无需缴交。

养老金待遇

• 养老金待遇与缴费基数直接挂钩。基数越高，退休后每月领取的养老金越高。例如，按14100元基数缴费的养老金可能是按5000元基数缴费的养老金的2倍以上。

医保待遇

• 职工医保个人账户划入金额与基数相关。基数越高，账户余额越多。缴费基数还影响退休后医保终身待遇的资格。

公积金缴存额

• 公积金缴存额基数比例，基数越高，个人和单位缴存总额越高。例如，基数8000比4000多一倍。

总的来说，社保基数的高低对个人和社会保险待遇有着直接的影响，在选择社保基数时，应充分考虑个人的经济状况和未来的保障需求。