在黑龙江省牡丹江市，社保基数为6700元的情况下，职工每月可以领取的社保待遇主要取决于养老、医疗、失业等保险的缴费比例和当地的具体政策。以下是详细的分析和关键点：

1. 1.养老保险：缴费比例：通常情况下，养老保险的个人缴费比例为8%，单位缴费比例为16%。个人缴费：每月个人需缴纳6700元×8%=536元。养老金计算：养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。基础养老金根据当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值确定，个人账户养老金则根据个人账户储存额除以计发月数计算。具体金额需根据当地政策和个人缴费年限确定。
2. 2.医疗保险：缴费比例：医疗保险的个人缴费比例一般为2%，单位缴费比例一般为8%。个人缴费：每月个人需缴纳6700元×2%=134元。待遇享受：医疗保险个人账户每月会有一定金额的返还，用于支付门诊和购药费用。具体返还金额根据当地政策而定。
3. 3.失业保险：缴费比例：失业保险的个人缴费比例一般为0.5%，单位缴费比例一般为0.5%至1%不等。个人缴费：每月个人需缴纳6700元×0.5%=33.5元。待遇享受：失业保险金领取需满足一定条件，如非本人意愿中断就业且缴费满一年以上。具体领取金额和期限根据当地政策确定。
4. 4.工伤保险和生育保险：缴费比例：工伤保险和生育保险个人不需缴费，由单位全额缴纳。待遇享受：工伤保险在职工发生工伤时提供医疗救治和经济补偿，生育保险则在职工生育时提供生育津贴和医疗费用报销。
5. 5.住房公积金：缴费比例：住房公积金的缴费比例通常为5%至12%，由单位和个人各承担一半。个人缴费：假设缴费比例为8%，则每月个人需缴纳6700元×8%=536元。待遇享受：住房公积金可用于购房、租房、偿还住房贷款等，具体提取和使用需符合当地政策。

总结来说，在牡丹江市，社保基数为6700元的情况下，职工每月需缴纳的社保费用约为703.5元（养老保险536元+医疗保险134元+失业保险33.5元）。具体的待遇享受和金额还需根据当地政策和个人缴费情况确定。建议职工关注当地社保局发布的最新政策，以获取最准确的信息。