黑龙江伊春社保基数选择10200元与5000元的主要区别体现在缴费金额、养老金领取金额和适用人群等方面。以下为详细分析：

1. 缴费金额差异

• 10200元基数：按照黑龙江伊春的社保缴费比例，单位需缴纳16%，个人需缴纳8%。若以10200元为基数，单位月缴金额为1632元，个人月缴金额为816元，总计2448元。
• 5000元基数：同样按照16%和8%的比例计算，单位月缴金额为800元，个人月缴金额为400元，总计1200元。

2. 养老金领取金额

• 10200元基数：由于缴费基数较高，单位和个人缴纳的金额更多，未来领取养老金时金额也会更高。具体领取金额取决于缴费年限和当地政策。
• 5000元基数：缴费基数较低，单位和个人缴纳金额相对较少，未来领取的养老金也会相对较低。

3. 适用人群

• 10200元基数：通常适用于收入较高或希望未来领取更高养老金的人群。
• 5000元基数：适合收入较低或希望减轻当前缴费负担的人群。

4. 其他影响

• 医疗和失业保险：两者基数选择对医疗保险和失业保险的影响较小，主要影响养老保险。
• 灵活就业人员：对于灵活就业人员，可根据个人收入状况选择合适的缴费基数。

总结

选择社保基数10200元或5000元，主要取决于个人的收入水平和未来养老金需求。若收入较高且希望未来养老金更丰厚，可选择10200元；若收入较低或希望减轻当前缴费压力，则可选择5000元。