黑龙江鸡西社保缴费基数5000元时,个人每月需缴纳约1050元(养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.3%,合计10.3%)。 具体金额因公积金和补充保险等可选项目可能略有浮动,但核心社保费用固定按比例扣除。
养老保险按基数的8%扣除,每月400元;医疗保险比例为2%,即100元;失业保险仅需缴纳0.3%,约15元。工伤保险和生育保险由单位全额承担,个人无需缴费。若单位代缴公积金(通常为基数的5%-12%),额外扣除250-600元不等,但公积金属于福利项目,非强制社保范畴。
黑龙江社保政策要求缴费基数不得低于当地最低工资标准,鸡西2023年基数下限为社平工资的60%(约3000元),5000元属于常规档位。灵活就业人员需自行承担全部社保费用(约20%比例),但本文计算默认为单位在职员工的标准分摊模式。
基数5000元时,个人社保扣费约1050元/月,实际到手工资需再扣除个税和公积金(如有)。